行動変容を可視化する！アパレル企業の人材育成開発（HRD）のコンサルティング

社員の成長を言語と数値で可視化する

社員の行動変容を把握するために、社内に蓄積された「言語と数値」を用いた効果測定（ROI）をおこないました。

言語と数値から社員の状態を読み解く

既存のデータの分析だけでなく、社員へのヒアリング、現場の観察、ビジネスインテリジェンス（BI:Business Inteligence ※tableau）などから社員の行動変容の意味を読み取るサポートをおこないました。行動変容の効果測定（ROI）は、社員の表に出ていない考えや気持ち、つまり本音をきちんと汲み取る工夫がないと、行動変容の成果・結果を理解することは難しいです。建前で語られた言葉に真実はありませんよね！

参考記事

大学病院のコンサルティング-定量・定性分析、ROI（効果測定）-